{"id":7937,"date":"2024-09-12T18:16:42","date_gmt":"2024-09-12T21:16:42","guid":{"rendered":"https:\/\/naaloo.com\/?p=7937"},"modified":"2026-06-29T17:37:52","modified_gmt":"2026-06-29T20:37:52","slug":"como-generar-ganancias-desde-recursos-humanos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/naaloo.com\/en\/como-generar-ganancias-desde-recursos-humanos\/","title":{"rendered":"See how Human Resources can increase your SMB's profitability"},"content":{"rendered":"

Las tareas asignadas a Recursos Humanos son tantas que muchos no saben lo que hacen, incluso, muchos piensan que no hacen nada. La verdad es que una buena gestión de personas puede elevar las ventas en un 370% según este estudio<\/a>. <\/p>\n

En este informe, vamos a resumirte las principales acciones que debes llevar a cabo para que tu gestión de personas logre una buena experiencia para los colaboradores que haga despegar la productividad en tu organización. <\/p>\n

Solo te pido que tomes una hoja o abras un documento y anotes algunos números.<\/p>\n

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¿Cómo reducir de costos en Recursos Humanos?<\/h2>\n

¿Cuál es el costo de enviar una carta frente a comunicarse por WhatsApp? Esto es similar a comprar la firma de recibos de haberes a mano frente a los recibos digitales. Incluso peor, porque los recibos debes primero imprimirlo, luego hacerlos firmar por la empresa, por cada colaborador, volverlos a reunir y archivarlos. Digitalizar este proceso hace que puedas hacer esto en tres clics. Esto significa un gran ahorro de tiempo. <\/p>\n

Hay muchas tareas administrativas que pueden ser automatizadas. Otro ejemplo es el cálculo y coordinación de vacaciones<\/a>. Imagínate que una plataforma calcule los días que le corresponden a cada colaborador, reste los que se tomó y coloque en un calendario público los días que estará ausente. Todo esto automáticamente. Solo te queda aprobar o desaprobar los pedidos ¿Cuánto tiempo te lleva coordinar las vacaciones del equipo actualmente?<\/p>\n

Esto se repite en cada tarea que realizan con tu equipo: entregar uniformes<\/a>, coordinar turnos<\/a>, enviar o recibir documentos<\/a>, etc. Con la digitalización vas a poder contar con canales exclusivos para cada tarea, mediante los cuales los colaboradores pueden autogestionarse, mejorando su satisfacción y disminuyendo tareas y tiempos.<\/p>\n

Por favor, anota cuánto tiempo te lleva: repartir los recibos de sueldo, coordinar las vacaciones, gestionar las ausencias de tu equipo,
repartir uniformes o elementos de trabajo, registrar horarios de ingreso y verificar si leyeron tus mensajes.
Y multiplícalos por el valor de esas horas.\"\"<\/strong><\/p>\n

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Un claro ejemplo es Nuqlea, una startup que logró una mayor eficiencia al digitalizar la firma y envío de recibos de sueldo. Luciana, de su equipo de RRHH, menciona que antes gestionaban todo en papel y ahora, con solo unos clics, toda la documentación se distribuye a los colaboradores, lo que les da una “gran tranquilidad” y les permite enfocarse en tareas más estratégicas.<\/p>\n

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