Constantemente estamos buscando generar nuevas alianzas para maximizar el valor que brindamos a quienes gestionan personas. En esta ocasión, presentamos a Payhaus una plataforma que permite recolectar los datos de diversos softwares para contar con métricas completas para una mejor gestión, pero primero comencemos por el principio.
¿Qué es el people analytics?
Cada vez más, se identifica al grupo humano como la clave de éxito de cualquier compañía. Si a esto le sumamos la revolución digital que estamos viviendo, dan como resultado nuevas metodologías para entender y potenciar su impacto.
People Analytics o HR Analytics es identificar y cuantificar sistemáticamente a las personas que conforman una empresa. Lo que nos permitirá conocer el progreso de la organización y tomar mejores decisiones basadas en datos.
Las nuevas plataformas, como Naaloo, permiten el registro sistemático de datos, por ejemplo, por mencionar tres distintos al azar:
- Edad de las personas
- Hora de ingreso del colaborador
- fecha de nacimiento
Los datos por sí solos no producen nada, son un punto, no explican el por qué, ni orientan la acción. Es necesario conectarlos para poder generar información ¿y cuál es la diferencia?
“Los datos no son información. La información no es conocimiento.
El conocimiento no es comprensión. La comprensión no es sabiduría”.
Clifford Stoll, físico especialista en computación.
La información es un conjunto de datos procesados y que tienen significado para quien debe tomar decisiones:
- No es la edad de un colaborador, sino el promedio de edad de la compañía;
- No es la hora en que ingresó la persona, sino el cálculo de horas extras;
- No es la fecha de nacimiento, sino los cumpleaños de los integrantes de la organización.
Si bien el gran beneficio de Naaloo es la digitalización, automatización y profesionalización de las tareas de Recursos Humanos, en su proceso genera y brinda una gran cantidad de datos e información. Payhaus permite combinar estos datos con otros de otras aplicaciones para generar tableros de gestión integrales.
Nuevo partner: Payhaus
Ahora ya podemos presentarte a nuestro nuevo partner. Payhaus es una plataforma de people analytics que integra todas las herramientas de gestión que utiliza la empresa para obtener datos y plasmarlos en tableros y reportes en tiempo real, sin necesidad de equipos técnicos. Esto permite conocer el estado actual de la organización y tomar mejores decisiones en base a información.
Este software nació en Argentina en 2021, fundado por Santiago Fiaschi, Brian Biloni y Cristian Preiti. Luego de una primera expansión a Chile, dieron un giro en su negocio para que cualquier cliente hispanohablante pueda acceder a sus beneficios.
Naaloo + Payhaus: Data science accesible para pymes
Esta nueva integración, permite que las pequeñas y medianas empresas, además de gestionar sus recursos más eficientemente, puedan contar con métricas en tiempo real de los mismos. Con un solo clic Naaloo proveerá los datos automáticamente a los tableros de Payhaus sin realizar ningún esfuerzo, ni personal especializado.
Ambas plataformas se destacan por simplificar al máximo estos procesos que son realizados por equipos técnicos en grandes empresas, para que cualquier persona con un manejo básico de computación pueda gestionar peoples analytics y maximizar el conocimiento de su organización.
Algunos de los datos que Naaloo provee:
- Total Headcount.
- Costo laboral.
- Bajas último mes.
- Costo de rotación (estimación Payhaus).
- Listado de Benchmark Compensaciones.
En base a estos datos y cruzándolos con otros de otros sistemas (como ATS, CRMs, Google Sheets y más) Payhaus puede generar nuevas métricas como:
- Índice de rotación mensual (y variación vs. mes anterior).
- Costo Empresa vs Headcount.
- ROI – Revenue/Net profit – (Integrando Google Sheets).
Además, también permite generar y visualizar:
- Reporte de rotación detallado (bajas deseadas, indeseadas, índices de rotación y evolución mensual del mismo, índices por área, bajas por antigüedad).
- Bandas salariales (creación de bandas, posicionamiento de colaboradores, filtros por área/manager, benchmark compensaciones).
- Detalles y gantt de vacaciones.
- eNPS (Integrando encuestas y formularios).
- Cálculos de Aplicant Tracking System (Time to fill, Cost per hire, Time in process, Offer acceptance rate, Quality of Hire).
Los beneficios para quienes ya cuentan con Nalaoo
Siempre estamos a la búsqueda de brindar la mayor cantidad de beneficios extras a nuestros clientes y este partnership es parte de eso. Por eso, si ya gestionas a través de Naaloo tendrás un plan exclusivo sin costo dentro de Payhaus y descuentos en otros servicios. Para activarlo, deberás ingresar al área de Perks.
Si aún no cuentas con Naaloo, queremos invitarte a realizar una demostración gratuita con nuestras expertas para que puedas contarnos tus desafíos y conocer la decena de herramientas que Naaloo tiene para solucionarlos. ¡Realiza una cita ya mismo!
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