Esta es una página de ejemplo. Es diferente a una entrada del blog porque permanecerá en un solo lugar y aparecerá en la navegación de tu sitio (en la mayoría de los temas). La mayoría de las personas comienzan con una página “Acerca de” que los presenta a los visitantes potenciales del sitio. Podrías decir algo así:
¡Hola! Soy mensajero en bicicleta de día, actor aspirante de noche, y esta es mi página web. Vivo en Los Ángeles, tengo un gran perro llamado Jack, y me gustan las piñas coladas. (Y ser atrapado por la lluvia.)
…o algo como esto:
La compañia XYZ Trasto fue fundada en 1971, y provee trastos de calidad para el público desde entonces. Ubicado en Ciudad Gótica, XYZ le da empleo a más de 2000 personas y hace todo tipo de cosas asombrosas para la comunidad de Gótica.
Como nuevo usuario de WordPress, deberías dirigirte a tu escritorio para borrar esta página y crear nuevas páginas para tu contenido. ¡Divertite!
¿Qué habilidades blandas y duras serán imprescindibles en el trabajo para 2030?
Anticipar las capacidades que tus colaboradores necesitan dominar no es un ejercicio de futurismo, sino una práctica fundamental para que tu pyme siga siendo competitiva
Ayres de Café: Cómo mejorar la gestión de personas en gastronomía
El frenético y apasionante mundo de la gastronomía se enfrenta a un gran número de desafíos en su búsqueda de ofrecer un excelente servicio. Deben
Burnout en el trabajo: tres prácticas japonesas para prevenirlo
El burnout en el trabajo es un desafío cada vez más frecuente para los líderes de Recursos Humanos en pymes. Cuando el agotamiento emocional afecta
¿Cómo crear líderes excepcionales en las pymes? (y por qué deberías hacerlo)
En Naaloo vemos a diario que detrás de cada organización exitosa hay líderes que impulsan y sostienen el crecimiento, promueven culturas sólidas y motivan a
Naaloo entre las mejores empresas de tecnología para trabajar en Argentina
En Naaloo creemos que no hay estrategia que funcione sin equipos que funcionen. Para que la gestión de personas sea efectiva, primero tiene que haber
Solo el 30% de las pymes argentinas usan inteligencia artificial: ¿por qué Recursos Humanos no puede quedarse atrás?
La inteligencia artificial (IA) ya no es una promesa a futuro, sino una herramienta concreta que está transformando la forma en que trabajamos, decidimos y
Argentina
Chile
España
México
